Authentiek leiderschap, Verandering, Diversiteit, Inclusie

Door authentiek leiderschap verandering écht realiseren. Door diversiteit én inclusie.

Wij van Progres zijn intrinsiek gemotiveerd. Wij werken aan inclusief en authentiek leiderschap en het belang van trots. Het belang van inclusie en diversiteit. Het belang van leiderschap dat leidt tot verandering. Echte verandering. We werken vanuit verbinding en krachten bundelen. Onze kennis en ervaring zetten we voor u in. In alle delen van het Koninkrijk. Want samen maken we progres. 

Progres werkt voor organisaties die toegevoegde maatschappelijke waarde willen bieden. Toegevoegde waarde voor burgers en klanten en toegevoegde waarde voor de eigen medewerkers. Onze klanten zijn organisaties met ambitie. Klanten die durven innoveren, durven veranderen en durven werken aan inclusie. Progres geeft advies, coacht en traint. Empatisch met expertise en enthousiasme. Wij dragen bij aan het invullen van de belangrijkste inclusieve vragen voor iedereen.

Herkent u zich hierin? We zijn samen trots op de organisatie en op collega's. Iedereen doet mee. Onze leidinggevenden zijn authentieke leiders. Onze medewerkers staan in hun kracht. Wij staan voor verandering en pakken die aan. We weten dat we niet alles zelf kunnen en zetten expertise van buiten in zonder dat het van buiten wordt opgelegd. Leven binnen uw organisatie deze vragen?

Hoe komt trots goed tot uiting? Wat betekent dat voor onze identiteit? Hoe ontwikkelen we authentiek leiderschap op alle niveaus? Van individuen of van een groep? Wat is inclusie echt? Hoe komen we tot een duurzame ontwikkelingen waar iedereen bijdraagt en betrokken is? Wat betekent dat in de praktijk? Wat levert het op? Hoe brengt ons dat verder en waarom? 

Persoonlijke groei en groei is van ons samen! 

Ik....zodat wij…

Wij....zodat ik...

Wij gaan deze uitdagingen met onze klanten graag aan. Progres verandert en innoveert, integreert, realiseert samenwerking en werkt aan inclusie. Door organisatieadvies, coaching en training. We begeleiden kortlopende of langdurige trajecten. We faciliteren en geven leiderschapstrainingen op het gebied van identiteit, diversiteit en inclusie. Wij coachen managers en medewerkers. En we implementeren. We geven niet alleen advies op papier, maar helpen u ook in de uitvoering.

Neem vrijblijvend contact op! Samen boeken we resultaat om trots op te zijn! Samen maken we progres!